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Détails de l'offre

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Apprentissage - Licence/Master Economie Sociale et Solidaire, Développement Durable ou Responsabilité sociétale des entreprises

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Dernière mise à jour le 18 Avril 2018
Numéro de l'offre : OFEM-180374
Poste : Chargé / Chargée de mission développement territorial
Lieu de travail : LYON 07
Type de contrat : CDD
Rythme : Plein temps (35 heures hebdomadaires)
Description du poste :
Apprentissage - Apprenti(e) Label "Lyon Ville Equitable et Durable"
Date limite : 13/04/2018 : CANDIDATER DIRECTEMENT SUR LE SITE DE LA VILLE DE LYON

Contexte :
Métropole européenne au coeur d'une agglomération de plus d'un million d'habitats, la Ville de Lyon emploie plus de 7500 agents au service d'un territoire en pleine expansion (800 millions d'euros de budget annuel).
La Direction de l’Economie, du Commerce et de l’Artisanat, rattachée à la Délégation Générale au Développement Urbain, a en charge à la fois la gestion de l’occupation commerciale du domaine public et le développement commercial de la Ville de Lyon.
En son sein, le service Animation Commerciale veille au développement et à l'animation commerciale sur le territoire communal et accueille la Mission Economie Sociale et Solidaire, qui gère notamment le label " Lyon Ville Equitable et Durable ".

Initiative unique en France, ce label s’inscrit dans une histoire locale, dynamique de l’économie sociale et solidaire. Il marque la volonté de la Ville de Lyon d’identifier les entreprises, commerces, artisans, lieux et événements qui répondent de manière pragmatique aux enjeux du développement durable à travers une offre de consommation responsable.

Le label " Lyon Ville équitable et durable " a pour objectif :
1/ de favoriser le développement de pratiques " équitables et durables " sur le territoire en :
- donnant des clés pour progresser,
- rendant lisible les ressources du territoire en matière de développement durable,
- facilitant les échanges formels et informels entre structures labellisées ou avec d’autres réseaux.
2/ de donner des repères aux consommateurs/citoyens en :
- garantissant que les structures labellisées sont " équitables et durables ",
- étant un outil d’identification vis-à-vis de tous les publics.

200 structures sont aujourd’hui labellisées, sur des secteurs d’activité très variés : restauration, alimentation et textile, transport, artisanat, énergie, tourisme, finances, cosmétiques, etc.

Missions :
Au sein du service Animation Commerciale et sous la responsabilité de la Chargée de Mission Economie Sociale et Solidaire, l’apprenti-e participe au développement du label " Lyon ville équitable et durable ", et notamment via les missions suivantes :
- participation à la gestion-animation du dispositif de labellisation (co-instruction et suivi des dossiers de candidatures),
- mise en œuvre de la stratégie d’essaimage sur le territoire,
- suivi des actions de communication en lien avec la direction de la communication,
- participation à la réflexion sur l’évolution du dispositif

Activités principales :
1. Suivi et instruction de dossiers de candidatures au Label :
- présenter le dossier aux candidats,
- expliquer la démarche de labellisation,
- accompagner les candidats dans leurs démarches,
- analyser les dossiers de candidature,
- rédiger les courriers de réponse,

2. Mise en œuvre de la stratégie d’essaimage sur le territoire :
- identifier des candidats potentiels,
- présenter les intérêts du label à ces structures et les accompagner dans leurs démarches de labellisation,

3. Participation et suivi des actions de communication:
- identifier les attentes du public visé,
- participer à l’élaboration et la réalisation des actions de communication (exemples : participation à des salons, création d’une carte fidélité, participation à la rédaction des newsletters, etc.),

4. Participation à la réflexion sur l’évolution du dispositif:
- rédiger des documents de synthèse,
- formuler des préconisations

Connaissances :
- économie Sociale et Solidaire,
- développement Durable / Responsabilité Sociétale des Entreprises,
- techniques de communication,
- gestion de projets

Qualités requises :
- rigueur,
- sens de l’organisation,
- autonomie,
- sens du travail en équipe,
- capacité d’analyse

Conditions spécifiques d’exercice :
- CONTRAT D'APPRENTISSAGE UNIQUEMENT (pas de contrat de professionnalisation),
- L'apprenti-e doit préparer un diplôme (bac+3 à bac+5) dans le domaine de l'économie sociale et solidaire, du développement durable, de la responsabilité sociétale des entreprises,
- Rémunération : selon réglementation en vigueur / 13ème mois / possibilité de titres restaurant

Lieu de travail :
198 avenue Jean Jaurès - 69007 Lyon et déplacements sur sites situés sur le territoire communal

Horaires :
35 heures hebdomadaires

Information complémentaire:
Niveau d'étude : Niveau II (bac +3, +4)
Profil recherché :
L'apprenti-e doit préparer un diplôme (bac+3 à bac+5) dans le domaine de l'économie sociale et solidaire, du développement durable, de la responsabilité sociétale des entreprises